مايكروسوفت تتوصل لتسوية بشأن التمييز بين الموظفين في كاليفورنيا

توصلت شركة “مايكروسوفت” إلى تسوية بقيمة 14.4 مليون دولار مع وكالة الحقوق المدنية في ولاية كاليفورنيا، بسبب مزاعم بأن الشركة قامت بالتمييز ضد الموظفين الذين كانوا في إجازة، بحصولهم على مكافآت أقل.

مايكروسوفت

وقال “كيفن كيش” مدير الوكالة، في بيان الأربعاء: “من خلال معاقبة الموظفين بسبب أخذ أشكال الإجازات المتفق عليها، فشلت مايكروسوفت في دعم العمال عندما يحتاجون إلى رعاية أنفسهم أو أسرهم”.

الإغاثة

وأضاف “كيش” أن التسوية التي تم الإعلان عنها ستوفر الإغاثة المباشرة للعمال المتأثرين وستحمي من التمييز المستقبلي في الشركة، وتعني أن “مايكروسوفت” تعهدت باتخاذ خطوات عديدة لمنع انتهاكات التوظيف في المستقبل.

الموظفين

ووفقًا للملفات القانونية، وجد تحقيق أجري لمدة ثلاث سنوات أن المديرين علقوا بشكل سلبي على استخدام الموظفين للإجازة، وأن ثقافة مكان العمل في “مايكروسوفت” لا تشجع الموظفين على استخدام الإجازة.